photo Animateur / Animatrice de formation

Animateur / Animatrice de formation

Emploi

Épinal, 88, Vosges, Grand Est

- Vous avez une expérience professionnelle dans la coordination de formation, dans la conception de modules de formation ou de séquences pédagogiques - Vous aimez concevoir des contenus de formation - Vous aimez l'intervention en face à face de stagiaires - Vous avez fait des choix d'engagements dans l'un de ces secteurs : loisirs, formation, éducation et connaissez les enjeux liés aux politiques jeunesses, le secteur de la Jeunesse Education Populaire et Sportive (JEPS) - Vous connaissez les réseaux de la formation professionnelle Ce poste vous correspond.. Pour mieux nous connaître : https://youtu.be/neqtkDZJhtw Nous sommes une fédération d'éducation populaire et organisme de formation reconnue sur le département des Vosges. Notre mission est de permettre à toute personne d'accéder, tout au long de la vie, à l'éducation, aux loisirs et à la culture afin d'exercer pleinement sa citoyenneté. Dans le cadre du service formation, nous agissons en direction des publics en formation initiale ou continue ou dans le cadre de l'animation volontaire. Notre secteur formation, labellisé Qualiopi propose : - Une offre de formations certifiantes et qualifiantes dans les métiers[...]

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Responsable formation en entreprise

Emploi

Épinal, 88, Vosges, Grand Est

Vous avez des connaissances sur le fonctionnement de la formation professionnelle ? Vous aimez travailler en équipe, organiser le travail et piloter des projets ? Rejoignez une équipe engagée et dynamique, pour travailler au développement des territoires autour des enjeux structurants, valoriser l'Économie Sociale et Solidaire, promouvoir une société plus juste et plus humaine, intégrer un fonctionnement où chacun-e trouve sa place. A propos de nous. Nous sommes une fédération d'éducation populaire et organisme de formation reconnue sur le département des Vosges. Notre mission est de permettre à toute personne d'accéder, tout au long de la vie, à l'éducation, aux loisirs et à la culture afin d'exercer pleinement sa citoyenneté. Nous agissons à l'échelle du département des Vosges. Notre fonctionnement s'articule avec l'échelon régional, la Ligue de l'enseignement GRAND EST. Nous touchons tous les publics en formation initiale ou continue et agissons avec et pour notre réseau d'associations affiliées, nos partenaires, et collectivités ou établissements scolaires du département. Notre secteur formation certifié Qualiopi propose une offre de formations certifiantes et qualifiantes[...]

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Coordonnateur / Coordonnatrice de dispositif de formation

Emploi Enseignement - Formation

Gérardmer, 88, Vosges, Grand Est

Vous avez des aptitudes pédagogiques, relationnelles et organisationnelles, devenez coordonnateur/coordonnatrice apprentissage au GRETA-CFA Lorraine Sud sur le site de GERARDMER (Lycée JBS Chardin) Vous serez chargé(e) d'organiser les parcours de formation en apprentissage. À ce titre, vous animerez la coopération entre le système de formation et l'entreprise sur le plan pédagogique, et arrêterez les modalités d'accompagnement en direction des apprentis. Vous serez en appui sur la gestion administrative des contrats d'apprentissage et contribuerez à la structuration générale de l'activité apprentissage au sein du GRETA. Vous devrez participer à la dynamique de développement de l'apprentissage au sein du réseau des GRETA de l'académie. Afin de contribuer au développement de l'apprentissage vous vous attacherez à : - Impulser et harmoniser la mise en œuvre d'une pédagogie de l'alternance. - Proposer des organisations pédagogiques adaptées à chaque formation (calendrier d'alternance, composition de l'équipes pédagogiques.). - Proposer et suivre la répartition des activités confiées aux membres de l'équipe pédagogique (agents contractuels enseignants et intervenants ponctuels). -[...]

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Animateur / Animatrice d'activités culturelles et de loisirs

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Épinal, 88, Vosges, Grand Est

CCI Formation recherche des formateurs/formatrices indépendants(es) en Animation Loisir Tourisme Lieu : EPINAL Disponibilité : SEPTEMBRE 2026 - AVRIL 2027 De formation supérieure : minimum bac+3 dans l'animation touristique NDA demandé et Certificat Qualiopi si statut autre que micro-entreprise Expériences exigées : 3 ans minimum dans le domaine de compétences des métiers visés (animateur loisirs, animateur en camping, animateur parc de loisirs, animateur pour enfants et adultes, animateur en centre de vacances, animateur village vacances.) 2 ans minimum dans la formation ou l'enseignement Connaissance du territoire du Grand Est et plus particulièrement du tissu économique vosgien Vous intervenez auprès d'un public de demandeurs d'emploi pour la formation ANIMATEUR LOISIR TOURISME (niveau 4) Vous animez vos séances et construirez votre progression pédagogique. Vous savez gérer l'hétérogénéité d'un groupe d'adultes en formation et vous adapter au niveau enseigné Vous avez pour missions de : - Garantir le contenu pédagogique établit préalablement - Concevoir et développer des actions adaptées de formation en fonction des potentialités individuelles et de la progression[...]

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Conseiller / Conseillère en formation

Emploi Enseignement - Formation

Remiremont, 88, Vosges, Grand Est

Au sein de l'académie de Nancy-Metz, pour le réseau des GRETA-CFA de Lorraine et du GIP FTLV, Au GRETA Lorraine Sud (Remiremont) vous aurez un statut de contractuel de droit public et vous développerez le marché de la formation des jeunes en apprentissage et des adultes auprès des entreprises et des prescripteurs publics. Vous possédez une connaissance fine des entreprises acquise par vos formations et votre expérience. Une approche du milieu de la formation professionnelle serait un plus. Contrat de droit public à durée déterminée pouvant être renouvelé. Poste basé dans les Vosges (Remiremont) Domaines de formation à développer : non déterminé à ce jour Date de prise de poste : 1er septembre 2026 Pour postuler : candidature CV et lettre de motivation jusqu'au 23/08/2026 délai de rigueur

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Boucher / Bouchère

Emploi Enseignement - Formation

Gérardmer, 88, Vosges, Grand Est

Devenez Boucher(ère) en alternance - Formation rémunérée ! Vous aimez le travail manuel, les métiers de bouche et le contact avec les clients ? Formez-vous au métier de Boucher(ère) grâce à une alternance rémunérée et obtenez un CQP Boucher(ère) (niveau 3 - CAP) en seulement 18 mois ! Vos missions au quotidien : * Accueillir et conseiller les clients. * Préparer les viandes (désossage, découpe, préparation). * Mettre en valeur les produits en rayon. * Assurer la gestion des stocks. * Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Pourquoi rejoindre cette formation ? * Formation 100 % financée et rémunérée. * 1 journée de formation par semaine, à distance en visioconférence. * Démarrage possible à tout moment de l'année. * Obtention d'un diplôme reconnu par la branche professionnelle. * Un métier recherché offrant de nombreuses opportunités d'emploi à l'issue de la formation. * Vous êtes accompagné(e) tout au long de votre apprentissage pour acquérir les gestes techniques du métier. Conditions d'accès * Contrat de professionnalisation. * Sans limite d'âge. * Aucun diplôme ni expérience exigés. * Motivation et envie d'apprendre avant tout[...]

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Chauffeur-livreur / Chauffeuse-livreuse

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Rambervillers, 88, Vosges, Grand Est

LE METIER: Le métier de conducteur de car exige un sens développé des relations humaines, des responsabilités, une bonne résistance au stress et un esprit d'initiative. Bien qu'en contact régulier avec leur hiérarchie, les conducteurs disposent d'une grande autonomie. Le métier de conducteur de car présente également des contraintes à prendre en compte dans votre organisation personnelle: Les amplitudes de travail peuvent être très importantes (jusqu'à 12h) avec des coupures de plusieurs heures n'empêchant pas de vaquer à ses occupations personnelles mais ne permettant pas forcément de rentrer à son domicile. Les temps d'attente peuvent être importants. Les services peuvent démarrer très tôt, se terminer très tard. Des modifications de plannings peuvent intervenir à la dernière minute. Les conducteurs seront amenés à travailler le week-end. LA FORMATION : Elle vise à obtenir le Titre Professionnel Conducteur de Transport en Commun sur Route (qui comprend permis D et FIMO Voyageurs) Elle se déroule du 23/09/2026 au 18/12/2026 (434h de formation) chez PILOTE FORMATION à VILLE EN VERMOIS. Elle est financée par France Travail et rémunérée, dans le cadre d'une convention POEI[...]

photo Chauffeur-livreur / Chauffeuse-livreuse

Chauffeur-livreur / Chauffeuse-livreuse

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Dié-des-Vosges, 88, Vosges, Grand Est

LE METIER: Le métier de conducteur de car exige un sens développé des relations humaines, des responsabilités, une bonne résistance au stress et un esprit d'initiative. Bien qu'en contact régulier avec leur hiérarchie, les conducteurs disposent d'une grande autonomie. Le métier de conducteur de car présente également des contraintes à prendre en compte dans votre organisation personnelle: Les amplitudes de travail peuvent être très importantes (jusqu'à 12h) avec des coupures de plusieurs heures n'empêchant pas de vaquer à ses occupations personnelles mais ne permettant pas forcément de rentrer à son domicile. Les temps d'attente peuvent être importants. Les services peuvent démarrer très tôt, se terminer très tard. Des modifications de plannings peuvent intervenir à la dernière minute. Les conducteurs seront amenés à travailler le week-end. LA FORMATION : Elle vise à obtenir le Titre Professionnel Conducteur de Transport en Commun sur Route (qui comprend permis D et FIMO Voyageurs) Elle se déroule du 23/09/2026 au 18/12/2026 (434h de formation) chez PILOTE FORMATION à VILLE EN VERMOIS. Elle est financée par France Travail et rémunérée, dans le cadre d'une convention POEI[...]

photo Auxiliaire ambulancier / Auxiliaire ambulancière

Auxiliaire ambulancier / Auxiliaire ambulancière

Emploi Enseignement - Formation

Bruyères, 88, Vosges, Grand Est

Vous souhaitez exercer un métier utile, humain, dynamique et au cœur de l'action ? Notre entreprise partenaire, spécialiste du transport sanitaire, recrute un(e) Ambulancier(ère) en apprentissage pour renforcer ses équipes opérationnelles sur le secteur de Bruyères (88). Vous intégrerez un environnement professionnalisant où rigueur, écoute et réactivité sont essentielles pour assurer la prise en charge des patients. Vos missions en entreprise En alternance, vous occupez un véritable poste d'ambulancier(ère) au sein d'une équipe de professionnels de santé. Votre mission principale : garantir un transport sanitaire sécurisé, humain et adapté à chaque patient Assurer les gestes de premiers secours adaptés à l'âge et à l'état du patient. Évaluer l'état clinique et identifier les situations nécessitant une vigilance particulière. Installer et mobiliser les patients dans le respect des techniques préventives de manutention et de sécurité. Communiquer de manière adaptée avec le patient et son entourage. Collecter, traiter et transmettre les informations nécessaires à la continuité des soins et à la gestion administrative du transport. Garantir la sécurité sanitaire[...]

photo Ambulancier hospitalier / Ambulancière hospitalière

Ambulancier hospitalier / Ambulancière hospitalière

Emploi Enseignement - Formation

Mirecourt, 88, Vosges, Grand Est

Vous souhaitez exercer un métier utile, humain, dynamique et au cœur de l'action ? Notre entreprise partenaire, spécialiste du transport sanitaire, recrute un(e) Ambulancier(ère) en apprentissage pour renforcer ses équipes opérationnelles sur le secteur de (commune). Vous intégrerez un environnement professionnalisant où rigueur, écoute et réactivité sont essentielles pour assurer la prise en charge des patients. Vos missions en entreprise En alternance, vous occupez un véritable poste d'ambulancier(ère) au sein d'une équipe de professionnels de santé. Votre mission principale : garantir un transport sanitaire sécurisé, humain et adapté à chaque patient. Assurer les gestes de premiers secours adaptés à l'âge et à l'état du patient. Évaluer l'état clinique et identifier les situations nécessitant une vigilance particulière. Installer et mobiliser les patients dans le respect des techniques préventives de manutention et de sécurité. Communiquer de manière adaptée avec le patient et son entourage. Collecter, traiter et transmettre les informations nécessaires à la continuité des soins et à la gestion administrative du transport. Garantir la sécurité sanitaire du transport[...]

photo Formateur / Formatrice d'adultes

Formateur / Formatrice d'adultes

Emploi

Épinal, 88, Vosges, Grand Est

Cadre d'intervention Dans le cadre de la mise en place de ses stratégies départementales, les Francas des Vosges recrutent un(e) formateur(trice) pour participer à la préparation et à l'animation d'actions de formation en lien avec la coordinatrice de formation. Missions Préparer et animer les contenus de la formation BPJEPS spécialité : Animateur mention : Animation Socio-Educative ou Culturelle (ASEC) et du Certificat Complémentaire Direction d'Accueil Collectifs de Mineurs (CC DACM) Accompagner les stagiaires et faire le lien avec les tuteurs des structures d'alternance Organiser les certifications du diplome en lien avec la coordinatrice de formation Participer a la vie du pôle Formation (Formations BAFA-BAFD et Formation continue) Compétences Posseder une expérience des pratiques pedagogiques en lien avec le diplome Posseder des aptitudes pedagogiques pour la mise en oeuvre et la conduite de formations Etre capable de réguler les dynamiques au sein de groupes de stagiaires *** Poste a pourvoir pour début septembre 2026 *** CDI - Groupe D - indice 305 de la Convention Collective ECLAT avec reprise d'anciennete - salaire brut mensuel 2185 € Candidature[...]

photo Agent / Agente immobilier

Agent / Agente immobilier

Emploi Enseignement - Formation

Épinal, 88, Vosges, Grand Est

Une agence immobilière est à la recherche d'un(e) Assistant(e) Commercial(e) en alternance pour rejoindre son équipe ! Cette offre vous permet d'obtenir un Titre Professionnel Assistant Immobilier en 12 mois ! Afin de valider un niveau 5, Bac +2 ! Vos missions : * Accueillir et renseigner les clients en agence ou par téléphone * Gérer les appels entrants et la prise de rendez-vous * Rédiger et mettre en ligne les annonces de biens * Préparer les dossiers commerciaux (location, vente, achat) * Assurer le suivi administratif des mandats et des compromis * Mettre à jour les fichiers clients et les bases de données * Participer à la gestion des réseaux sociaux et du site internet * Relancer les prospects et assurer un suivi commercial * Assister les commerciaux dans la préparation des visites * Contribuer à la mise en valeur des biens (photos, descriptifs, vitrines) Pourquoi choisir l'apprentissage ? * Formation 100% prise en charge et rémunérée. * Ordinateur offert (valeur 500€). * Formation à distance en visio (1 jour par semaine). * Carte étudiante des métiers : réductions et avantages exclusifs. Conditions d'éligibilité : Accessible dès 15 ans (si[...]

photo Employé / Employée de libre-service

Employé / Employée de libre-service

Emploi Enseignement - Formation

Raon-sur-Plaine, 88, Vosges, Grand Est

Nous recherchons un Employé commercial polyvalent H/F pour notre enseigne partenaire spécialisée dans le commerce. *Ce poste est à pourvoir en contrat d'apprentissage uniquement. Accessible jusqu'à 29 ans révolus sauf si reconnu travailleur handicapé. Cette offre vous permet d'obtenir un Titre Professionnel Employé(e) Commercial(e) en 12 mois ! Afin de valider un niveau 3 - CAP ! Vos missions : * La mise en rayon de la marchandise, * La fiabilisation du stock, * L'entretien et la propreté du rayon, magasin, * L'encaissement des produits Pourquoi choisir l'apprentissage ? * Formation 100% prise en charge et rémunérée. * Ordinateur offert (valeur 500€). * Formation à distance en visio (1 jour par semaine). * Carte étudiante des métiers : réductions et avantages exclusifs. Conditions d'éligibilité : * Accessible dès 15 ans (si sortie de 3e) jusqu'à 29 ans. * Sans limite d'âge pour les personnes en situation de handicap. Fourchette de salaire : de 504€ à 1867€ brut. Date de démarrage de la formation : accessible à tout moment de l'année. Si vous êtes motivé(e) et prêt(e) à relever ces défis, nous vous encourageons à postuler ! Profil recherché : [...]

photo Employé / Employée de libre-service

Employé / Employée de libre-service

Emploi Enseignement - Formation

Chavelot, 88, Vosges, Grand Est

Nous recherchons un(e) "Employé commercial polyvalent H/F" pour notre enseigne partenaire spécialisée dans le commerce. *Ce poste est à pourvoir en contrat d'apprentissage uniquement. Accessible jusqu'à 29 ans révolus sauf si reconnu travailleur handicapé. Cette offre vous permet d'obtenir un Titre Professionnel Employé(e) Commercial(e) en 12 mois ! Afin de valider un niveau 3 - CAP ! Vos missions : * La mise en rayon de la marchandise, * La fiabilisation du stock, * L'entretien et la propreté du rayon, magasin, * L'encaissement des produits Pourquoi choisir l'apprentissage ? * Formation 100% prise en charge et rémunérée. * Ordinateur offert (valeur 500€). * Formation à distance en visio (1 jour par semaine). * Carte étudiante des métiers : réductions et avantages exclusifs. Conditions d'éligibilité : * Accessible dès 15 ans (si sortie de 3e) jusqu'à 29 ans. * Sans limite d'âge pour les personnes en situation de handicap. Fourchette de salaire : de 504€ à 1867€ brut. Date de démarrage de la formation : accessible à tout moment de l'année. Si vous êtes motivé(e) et prêt(e) à relever ces défis, nous vous encourageons à postuler ! Profil recherché[...]

photo Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie

Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie

Emploi Enseignement - Formation

Sainte-Marguerite, 88, Vosges, Grand Est

Nous recherchons un conseiller de vente boulangerie H/F pour notre enseigne partenaire spécialisée dans la boulangerie et boulangerie-pâtisserie. *Ce poste est à pourvoir en contrat d'apprentissage uniquement. Accessible jusqu'à 29 ans révolus sauf si reconnu travailleur handicapé. En vue d'obtenir un Titre Professionnel reconnu par le ministère de l'emploi et des branches professionnelles ! * Un Titre Professionnel Employé(e) commercial(e) (niveau 3-CAP), * Un Titre Professionnel Conseiller(e) de vente (niveau 4-BAC), Vos missions : * Accueillir, conseiller et fidéliser la clientèle. * Présenter et valoriser les produits de boulangerie, pâtisserie et viennoiserie, * Prendre les commandes des clients et assurer l'encaissement. * Préparer les boissons chaudes et froides ainsi que les produits à emporter. * Réapprovisionner les vitrines et assurer une présentation attractive des produits. * Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. * Participer à l'ouverture et à la fermeture du magasin. * Gérer les stocks de produits en rayon et signaler les besoins de réassort. Pourquoi choisir l'apprentissage ? * Formation 100% prise en charge[...]

photo Assistant / Assistante de gestion locative en immobilier

Assistant / Assistante de gestion locative en immobilier

Emploi Enseignement - Formation

Épinal, 88, Vosges, Grand Est

Nous recherchons un(e)Assistant(e) commercial(e) immobilier pour notre entreprise partenaire spécialisée dans la gestion immobilière, Cette offre vous permet d'obtenir un Titre Professionnel Assistant Immobilier en 12 mois ! Afin de valider un niveau 5, Bac +2 ! Vos missions : * Accueil et standard : accueillir, renseigner et orienter les clients. * Communication : rédaction d'annonces, gestion des réseaux sociaux. * Gestion locative : prise en charge des états des lieux. Pourquoi choisir l'apprentissage ? * Formation 100% prise en charge et rémunérée. * Ordinateur offert (valeur 500€). * Formation à distance en visio (1 jour par semaine). * Carte étudiante des métiers : réductions et avantages exclusifs. Conditions d'éligibilité : * Accessible dès 15 ans (si sortie de 3e) jusqu'à 29 ans. * Sans limite d'âge pour les personnes en situation de handicap. Fourchette de salaire : de 504€ à 1867€ brut. Date de démarrage de la formation : accessible à tout moment de l'année. Si vous êtes motivé(e) et prêt(e) à relever ces défis, nous vous encourageons à postuler ! Profil recherché : * Vous êtes titulaire d'un Bac ou d'un diplôme de niveau Bac et souhaitez[...]

photo Assistant / Assistante pédagogique en milieu scolaire

Assistant / Assistante pédagogique en milieu scolaire

Emploi Enseignement - Formation

Épinal, 88, Vosges, Grand Est

Groupe Alternance Épinal recrute pour son propre campus ! Vous souhaitez développer vos compétences en ressources humaines, coordination pédagogique et gestion administrative tout en préparant un Bachelor RH ou un Master Ressources Humaines (RH) en alternance ? Rejoignez notre équipe en tant qu'Assistant(e) pédagogique & RH. Au cœur du fonctionnement du campus, vous contribuerez au suivi des apprenants, à la coordination pédagogique et au support RH des formateurs et intervenants, vous aurez pour missions : Le suivi pédagogique des apprenants : - Assurer le suivi pédagogique et administratif des apprenants tout au long de leur formation - Suivre l'assiduité, les absences, retards et justificatifs - Mettre à jour les dossiers pédagogiques (émargements, évaluations, convocations, comptes rendus) - Être un interlocuteur de premier niveau pour les étudiants - Identifier les situations à risque (absentéisme, décrochage, difficultés pédagogiques ou comportementales) - Participer au suivi des résultats, conseils de classe et examens - Alerter la Responsable pédagogique et contribuer à la mise en place d'actions adaptées Le suivi des alternants en entreprise : - Participer[...]

photo Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Remiremont, 88, Vosges, Grand Est

Sous la responsabilité fonctionnelle de la Directrice Générale des Services, le/la Gestionnaire RH assure la gestion administrative, statutaire et opérationnelle des ressources humaines au sein du GRETA. Activités principales : - Gérer le recrutement des personnels (formateurs, administratifs, techniques) : rédaction et diffusion des offres, organisation des entretiens, contractualisation, processus d'intégration - gestion de la CVthèque - Assurer le suivi administratif des agents : contrats, avenants, absences, congés, temps de travail, etc. - Gérer la base compétence des personnels et participer à la mise en œuvre de la politique de formation : inscription et suivi des formations - Organiser la campagne des entretiens professionnels : organisation des RDV, compte rendu - Suivre les indicateurs RH et produire des bilans Compétences requises : - Maîtrise des outils bureautiques - Connaissance du droit du travail et/ou de la réglementation de la fonction publique. Formation et expérience : - Bac + 2 minimum, idéalement en ressources humaines, droit social, gestion ou administration - Expérience souhaitée dans un service RH, idéalement dans une structure de formation[...]

photo Moniteur(trice) maison familiale rurale en enseignt général

Moniteur(trice) maison familiale rurale en enseignt général

Emploi Enseignement - Formation

Bulgnéville, 88, Vosges, Grand Est

Dans une Association du mouvement MFR, l'emploi de Moniteur(trice) a pour vocation de réaliser un accompagnement global au développement des personnes qui lui sont confiées, qui peuvent être des élèves, des apprentis ou des adultes au sein d'une équipe. Il ou elle contribue à ce que chaque jeune et adulte développe sa confiance en lui et en ses capacités et réussisse à élaborer son projet professionnel et au-delà son projet de vie. Le métier recouvre 3 domaines d'activité : la formation, l'éducation et l'animation. Vos missions : Assurer des activités d'enseignement et mise en œuvre de la pédagogie de l'alternance Enseignement en technique agricole pour les jeunes de CAPA MA et BAC CGEA : - Connaissance de la filière agricole et de son évolution - Modules techniques (phytotechnie, agronomie...) - Travaux pratiques : CAPA ; encadrements des travaux liés à l'élevage ou l'agriculture sur exploitation agricole (machinisme, manutention animale) - Mise en place de projets avec les apprenants. Face à face pédagogique : environ 750 H/an. -Assurer l'accompagnement personnalisé des jeunes en alternance -Responsabilité d'un groupe en formation -Accompagnement individualisé des apprenants -Suivi[...]

photo Professeur(e) d'enseignement technique et pratique

Professeur(e) d'enseignement technique et pratique

Emploi Enseignement - Formation

Mirecourt, 88, Vosges, Grand Est

Le Lycée Agricole et Forestier de Mirecourt recherche un Enseignant contractuel en production végétale H/F Missions / Responsabilités : - Dispenser des enseignements théoriques et pratiques. - Evaluer les compétences acquises au cours de la formation et mettre en œuvre des méthodes pédagogiques adaptées pour maximiser les apprentissages - Réaliser le suivi administratif et pédagogique - Participer à la vie de l'équipe de formation Compétences : - Définir la progression pédagogique - Enseigner les savoirs professionnels et les techniques - Proposer des travaux et des exercices pratiques - Renseigner des supports d'évaluation scolaire - Évaluer des acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérience Profil recherché : au minimum BAC + 3 en lien avec la matière enseignée Description du poste : - CDD - Poste à pourvoir le 1 septembre 2026 - Durée du travail : 70% - Salaire : Selon grille - Candidature : Merci d'adresser votre CV et votre lettre de motivation à : emmanuelle.damien-gautrot@educagri.fr

photo Professeur(e) d'enseignement technique et pratique

Professeur(e) d'enseignement technique et pratique

Emploi Enseignement - Formation

Mirecourt, 88, Vosges, Grand Est

Le Lycée Agricole et Forestier de Mirecourt recherche un Enseignant contractuel en techniques forestières H/F. Missions / Responsabilités : - Dispenser des enseignements théoriques et pratiques en Techniques Forestières. - Evaluer les compétences acquises au cours de la formation et mettre en œuvre des méthodes pédagogiques adaptées pour maximiser les apprentissages. - Réaliser le suivi administratif et pédagogique. - Participer à la vie de l'équipe de formation Compétences : - Définir la progression pédagogique - Enseigner les savoirs professionnels et les techniques - Proposer des travaux et des exercices pratiques - Renseigner des supports d'évaluation scolaire - Évaluer des acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérience Profil recherché : au minimum BAC + 3 en lien avec la matière enseignée Description du poste : - CDD - Poste à pourvoir le 1 septembre 2026 - Durée du travail : mi temps - Salaire : Selon grille - Candidature : Merci d'adresser votre CV et votre lettre de motivation à : emmanuelle.damien-gautrot@educagri.fr

photo Equipier(ère) polyvalent(e) de restauration rapide

Equipier(ère) polyvalent(e) de restauration rapide

Emploi Restauration - Traiteur

Remiremont, 88, Vosges, Grand Est

Le Burger King de Remiremont est à la recherche d'apprentis motivés pour intégrer son équipe et découvrir le métier d'employé polyvalent, avec une opportunité d'évolution vers le poste d'assistant manager. Vous bénéficierez d'une formation complète aux missions essentielles du restaurant : accueil des clients, préparation des produits, ainsi que respect des normes de qualité et d'hygiène. Vos missions : - Accueillir et servir les clients - Préparer les produits selon les standards Burger King - Participer à l'entretien et à la propreté du restaurant - Respecter les normes HACCP et les procédures internes - Travailler en équipe pour assurer un service rapide et de qualité Formation et évolution : - Contrat d'apprentissage de 1 à 3 ans (selon profil et diplôme préparé) - Obtention d'un titre professionnel reconnu dans la restauration - Alternance entre formation sur le terrain et e-learning (2 à 5h/semaine - tablette fournie) - Évolution possible vers des postes d'encadrement (assistant manager) - Formation préalable à l'entrée en apprentissage Deux postes sont à pourvoir : 1 profil disponible sur le créneau du matin : 8h30 - 16h00 1 profil disponible sur le créneau de[...]

photo Moniteur / Monitrice en centre de formation d'apprentis

Moniteur / Monitrice en centre de formation d'apprentis

Emploi

Arches, 88, Vosges, Grand Est

Lancez votre carrière dans l'animation avec un apprentissage CPJEPS ! Vous aimez être au contact des enfants, imaginer des activités, partager des moments de jeux et apprendre un métier sur le terrain ? Cet apprentissage est fait pour vous ! Accompagné(e) par une équipe expérimentée et un tuteur, vous découvrirez toutes les facettes du métier d'animateur. Chaque journée sera l'occasion d'apprendre, de créer, d'encourager les enfants à grandir et de développer progressivement vos compétences professionnelles. Nous sommes une fédération d'éducation populaire et un organisme de formation reconnu dans les Vosges. Notre mission est de permettre à chacun d'accéder, tout au long de la vie, à l'éducation, aux loisirs et à la culture afin d'exercer pleinement sa citoyenneté. En nous rejoignant, vous intégrerez une équipe engagée, bienveillante et dynamique, qui accompagne les territoires dans leur développement, défend les valeurs de l'Économie Sociale et Solidaire et agit chaque jour pour une société plus juste, plus inclusive et plus humaine. Pour mieux nous connaître : https://www.youtube.com/watch?v=MzWxXLiTrrE En tant qu'Apprenti(e) Animateur(trice), vous travaillerez[...]

photo Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Emploi Enseignement - Formation

Roville-aux-Chênes, 88, Vosges, Grand Est

L'Ecole de ROVILLE forme des paysagistes, l'horticulteurs, fleuristes, vendeurs en animalerie-jardinerie, spécialistes du végétal et de l'environnement et accueille 750 apprenants de 13 à 50 ans. Le poste à pourvoir est pour le centre de formation des apprentis (CFA), dans le cadre d'un CDD de 3 mois renouvelable. Prise de poste au 1er septembre 2026. La/ le candidat(e) sera amené(e) notamment à : - Assurer la gestion administrative et financière du CFA - Elaborer et suivre les budgets - Planifier les emplois du temps des formateurs - Superviser les procédures administratives - Suivre les contrats et obligations réglementaires liés au statut des apprentis Profilrecherché : - Titulaire d'une formation supérieure en gestion, comptabilité, finance ou administration (Bac +3 à Bac +5) - Expérience confirmée de 5 ans minimum sur un poste similaire - Connaissance des règles applicables des OPCO et de France compétences par rapport à la gestion administrative des apprentis - Excellentes capacités d'analyse, d'organisation et de synthèse - Rigueur, autonomie et sens des responsabilités - Maîtrise des outils bureautiques et les logiciels de gestion, notamment YPAREO

photo Commis / Commise de cuisine

Commis / Commise de cuisine

Emploi Enseignement - Formation

Gérardmer, 88, Vosges, Grand Est

Nous avons un restaurant sur le secteur de GERARDMER qui souhaite recruter dans le cadre d'une alternance avec un rythme en entreprise/centre de formation. La formation se déroulera sur notre site AFPA de Golbey. Salaire d'un apprenti de moins de 26 ans : Moins de 18 ans 18 à 20 ans 21 à 26 ans Plus de 26 ans 1ère année 27% SMIC 43% SMIC 53% SMIC 100% SMIC 2ème année 39% SMIC 51% SMIC 61% SMIC 100% SMIC 3ème année 55% SMIC 67% SMIC 78% SMIC 100% SMIC Missions : Réceptionner, stocker et inventorier les produits Préparer, dresser et envoyer des entrées et des desserts Préparer, dresser et participer à l'envoi des plats chauds Nettoyer et remettre en état les matériels, les postes de travail et les locaux Diplôme préparé : Titre professionnel du Ministère du Travail délivré par le ministère de l'Emploi de niveau 3 (CAP/BEP) de commis de cuisine

photo Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

Emploi Enseignement - Formation

Épinal, 88, Vosges, Grand Est

Nous avons une entreprise sur le secteur d'Epinal qui souhaite recruter un(e) candidat(e) dans le cadre d'une alternance en contrat d'apprentissage avec un rythme en entreprise/centre de formation. La formation se déroulera sur notre site AFPA de Golbey. Salaire d'un apprenti de moins de 26 ans : Moins de 18 ans 18 à 20 ans 21 à 26 ans Plus de 26 ans 1ère année 27% SMIC 43% SMIC 53% SMIC 100% SMIC 2ème année 39% SMIC 51% SMIC 61% SMIC 100% SMIC 3ème année 55% SMIC 67% SMIC 78% SMIC 100% SMIC Missions : - Préparer et dresser des entrées et des desserts - Préparer et dresser des plats chauds et des produits snacking - Accueillir, conseiller et servir la clientèle - Réaliser la plonge et le nettoyage des locaux et des matériels Diplôme préparé : Titre professionnel du Ministère du Travail délivré par le ministère de l'Emploi de niveau 3 (CAP/BEP) d'employé polyvalent en restauration

photo Serveur / Serveuse en restauration

Serveur / Serveuse en restauration

Emploi Enseignement - Formation

Plainfaing, 88, Vosges, Grand Est

Nous avons un restaurant sur le secteur de PLAINFAING qui souhaite recruter à un(e) apprenti(e) dans le cadre d'une alternance en contrat d'apprentissage avec un rythme en entreprise/centre de formation. La formation se déroulera sur notre site AFPA de Golbey. Salaire d'un apprenti de moins de 26 ans : Moins de 18 ans 18 à 20 ans 21 à 26 ans Plus de 26 ans 1ère année 27% SMIC 43% SMIC 53% SMIC 100% SMIC 2ème année 39% SMIC 51% SMIC 61% SMIC 100% SMIC 3ème année 55% SMIC 67% SMIC 78% SMIC 100% SMIC Missions : Réaliser les travaux préalables au service en restauration Accueillir, conseiller le client et prendre sa commande Réaliser le service en restauration Diplôme préparé : Titre professionnel du Ministère du Travail délivré par le ministère de l'Emploi de niveau 3 (CAP/BEP) de Serveur en restauration

photo Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Dié-des-Vosges, 88, Vosges, Grand Est

Nous avons une entreprise sur le secteur de Saint Dié des Vosges qui souhaite recruter un(e) candidat(e) dans le cadre d'une alternance en contrat d'apprentissage avec un rythme en entreprise/centre de formation. La formation se déroulera sur notre site AFPA de Golbey. Salaire d'un apprenti de moins de 26 ans : Moins de 18 ans 18 à 20 ans 21 à 26 ans Plus de 26 ans 1ère année 27% SMIC 43% SMIC 53% SMIC 100% SMIC 2ème année 39% SMIC 51% SMIC 61% SMIC 100% SMIC 3ème année 55% SMIC 67% SMIC 78% SMIC 100% SMIC Missions : - Préparer et dresser des entrées et des desserts - Préparer et dresser des plats chauds et des produits snacking - Accueillir, conseiller et servir la clientèle - Réaliser la plonge et le nettoyage des locaux et des matériels Diplôme préparé : Titre professionnel du Ministère du Travail délivré par le ministère de l'Emploi de niveau 3 (CAP/BEP) d'employé polyvalent en restauration

photo Serveur / Serveuse en restauration

Serveur / Serveuse en restauration

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Maurice-sur-Mortagne, 88, Vosges, Grand Est

Nous avons un restaurant dans la commune de Saint Pierremont qui souhaite recruter à un(e) apprenti(e) dans le cadre d'une alternance en contrat d'apprentissage avec un rythme en entreprise/centre de formation. La formation se déroulera sur notre site AFPA de Golbey. Salaire d'un apprenti de moins de 26 ans : Moins de 18 ans 18 à 20 ans 21 à 26 ans Plus de 26 ans 1ère année 27% SMIC 43% SMIC 53% SMIC 100% SMIC 2ème année 39% SMIC 51% SMIC 61% SMIC 100% SMIC 3ème année 55% SMIC 67% SMIC 78% SMIC 100% SMIC Missions : Réaliser les travaux préalables au service en restauration Accueillir, conseiller le client et prendre sa commande Réaliser le service en restauration Diplôme préparé : Titre professionnel du Ministère du Travail délivré par le ministère de l'Emploi de niveau 3 (CAP/BEP) de Serveur en restauration

photo Modeleur / Modeleuse bois

Modeleur / Modeleuse bois

Emploi Enseignement - Formation

Escles, 88, Vosges, Grand Est

Nous avons une entreprise dans la commune de Escles qui recrute en alternance pour un contrat d'apprentissage avec un rythme en entreprise/centre de formation. La formation se déroulera sur notre site AFPA de Remiremont. Salaire d'un apprenti : Moins de 18 ans 18 à 20 ans 21 ans à 26 ans Plus de 26 ans 1ère année 27% SMIC 43% SMIC 53% SMIC 100% SMIC 2ème année 39% SMIC 51% SMIC 61% SMIC 100% SMIC 3ème année 55% SMIC 67% SMI 78% SMIC 100% SMIC Missions : - Fabriquer en atelier des sous-ensembles structuraux bois de façon semi-industrielle ou par lots - Monter une structure bois - Façonner des pièces de charpente bois de manière traditionnelle - Préparer, distribuer et implanter les moyens et ouvrages pour un chantier de construction bois Diplôme préparé : Titre professionnel délivré par le ministère de l'Emploi de niveau 3 (CAP, BEP) Charpentier bois.

photo Serveur / Serveuse en restauration

Serveur / Serveuse en restauration

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Dié-des-Vosges, 88, Vosges, Grand Est

Nous avons un restaurant sur la commune de Saint Dié des Vosges qui souhaite recruter un(e) apprenti(e) dans le cadre d'une alternance en contrat d'apprentissage avec un rythme en entreprise/centre de formation. La formation se déroulera sur notre site AFPA de Golbey. Salaire d'un apprenti de moins de 26 ans : Moins de 18 ans 18 à 20 ans 21 à 26 ans Plus de 26 ans 1ère année 27% SMIC 43% SMIC 53% SMIC 100% SMIC 2ème année 39% SMIC 51% SMIC 61% SMIC 100% SMIC 3ème année 55% SMIC 67% SMIC 78% SMIC 100% SMIC Missions : Réaliser les travaux préalables au service en restauration Accueillir, conseiller le client et prendre sa commande Réaliser le service en restauration Diplôme préparé : Titre professionnel du Ministère du Travail délivré par le ministère de l'Emploi de niveau 3 (CAP/BEP) de Serveur en restauration

photo Commis / Commise de cuisine

Commis / Commise de cuisine

Emploi Enseignement - Formation

Moyenmoutier, 88, Vosges, Grand Est

Nous avons un restaurant sur la commune de MOYENMOUTIER qui souhaite recruter dans le cadre d'une alternance avec un rythme en entreprise/centre de formation. La formation se déroulera sur notre site AFPA de Golbey. Salaire d'un apprenti de moins de 26 ans : Moins de 18 ans 18 à 20 ans 21 à 26 ans Plus de 26 ans 1ère année 27% SMIC 43% SMIC 53% SMIC 100% SMIC 2ème année 39% SMIC 51% SMIC 61% SMIC 100% SMIC 3ème année 55% SMIC 67% SMIC 78% SMIC 100 % SMIC Missions : Réceptionner, stocker et inventorier les produits Préparer, dresser et envoyer des entrées et des desserts Préparer, dresser et participer à l'envoi des plats chauds Nettoyer et remettre en état les matériels, les postes de travail et les locaux Diplôme préparé : Titre professionnel du Ministère du Travail délivré par le ministère de l'Emploi de niveau 3 (CAP/BEP) de commis de cuisine

photo Modeleur / Modeleuse bois

Modeleur / Modeleuse bois

Emploi Enseignement - Formation

Gerbépal, 88, Vosges, Grand Est

Nous avons une entreprise sur la commune de Gerbépal qui recrute en alternance pour un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation avec un rythme en entreprise/centre de formation. La formation se déroulera sur notre site AFPA de Remiremont. Salaire d'un apprenti : Moins de 18 ans 18 à 20 ans 21 ans à 26 ans 1ère année 27% SMIC 43% SMIC 53% SMIC 2ème année 39% SMIC 51% SMIC 61% SMIC 3ème année 55% SMIC 67% SMIC 78% SMIC Salaire d'un apprenti de 26 ans et + : 100 % SMIC Missions : - Fabriquer en atelier des sous-ensembles structuraux bois de façon semi-industrielle ou par lots - Monter une structure bois - Façonner des pièces de charpente bois de manière traditionnelle - Préparer, distribuer et implanter les moyens et ouvrages pour un chantier de construction bois Diplôme préparé : Titre professionnel délivré par le ministère de l'Emploi de niveau 3 (CAP, BEP) Charpentier bois.

photo Commis / Commise de cuisine

Commis / Commise de cuisine

Emploi Enseignement - Formation

Girmont-Val-d'Ajol, 88, Vosges, Grand Est

Nous collaborons avec un restaurant dans la commune de Girmont Val D'Ajol qui souhaite recruter dans le cadre d'une alternance avec un rythme en entreprise/centre de formation. La formation se déroulera sur notre site AFPA de Golbey. Salaire d'un apprenti de moins de 26 ans : Moins de 18 ans 18 à 20 ans 21 à 26 ans Plus de 26 ans 1ère année 27% SMIC 43% SMIC 53% SMIC 100% SMIC 2ème année 39% SMIC 51% SMIC 61% SMIC 100% SMIC 3ème année 55% SMIC 67% SMIC 78% SMIC 100 % SMIC Missions : Réceptionner, stocker et inventorier les produits Préparer, dresser et envoyer des entrées et des desserts Préparer, dresser et participer à l'envoi des plats chauds Nettoyer et remettre en état les matériels, les postes de travail et les locaux Diplôme préparé : Titre professionnel du Ministère du Travail délivré par le ministère de l'Emploi de niveau 3 (CAP/BEP) de commis de cuisine

photo Serveur / Serveuse en restauration

Serveur / Serveuse en restauration

Emploi Enseignement - Formation

Rupt-sur-Moselle, 88, Vosges, Grand Est

Nous collaborons avec un restaurant sur la commune de Rupt/Moselle qui souhaite recruter à un(e) apprenti(e) dans le cadre d'une alternance en contrat d'apprentissage avec un rythme en entreprise/centre de formation. La formation se déroulera sur notre site AFPA de Golbey. Salaire d'un apprenti de moins de 26 ans : Moins de 18 ans 18 à 20 ans 21 à 26 ans Plus de 26 ans 1ère année 27% SMIC 43% SMIC 53% SMIC 100% SMIC 2ème année 39% SMIC 51% SMIC 61% SMIC 100% SMIC 3ème année 55% SMIC 67% SMIC 78% SMIC 100% SMIC Missions : Réaliser les travaux préalables au service en restauration Accueillir, conseiller le client et prendre sa commande Réaliser le service en restauration Diplôme préparé : Titre professionnel du Ministère du Travail délivré par le ministère de l'Emploi de niveau 3 (CAP/BEP) de Serveur en restauration

photo Poseur / Poseuse de charpentes traditionnelles

Poseur / Poseuse de charpentes traditionnelles

Emploi Enseignement - Formation

Cheniménil, 88, Vosges, Grand Est

Nous avons une entreprise dans le secteur de CHENIMENIL qui recrute en alternance pour un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation avec un rythme en entreprise/centre de formation. La formation se déroulera sur notre site AFPA de Remiremont. Salaire d'un apprenti : Moins de 18 ans 18 à 20 ans 21 ans à 26 ans 1ère année 27% SMIC 43% SMIC 53% SMIC 2ème année 39% SMIC 51% SMIC 61% SMIC 3ème année 55% SMIC 67% SMIC 78% SMIC Salaire d'un apprenti de 26 ans et + : 100 % SMIC Missions : - Fabriquer en atelier des sous-ensembles structuraux bois de façon semi-industrielle ou par lots - Monter une structure bois - Façonner des pièces de charpente bois de manière traditionnelle - Préparer, distribuer et implanter les moyens et ouvrages pour un chantier de construction bois Diplôme préparé : Titre professionnel délivré par le ministère de l'Emploi de niveau 3 (CAP, BEP) Charpentier bois.

photo Serveur / Serveuse en restauration

Serveur / Serveuse en restauration

Emploi Enseignement - Formation

Vittel, 88, Vosges, Grand Est

Nous avons un restaurant sur le secteur de VITTEL qui souhaite recruter un(e) apprenti(e) dans le cadre d'une alternance en contrat d'apprentissage avec un rythme en entreprise/centre de formation. La formation se déroulera sur notre site AFPA de Golbey. Salaire d'un apprenti de moins de 26 ans : Moins de 18 ans 18 à 20 ans 21 à 26 ans Plus de 26 ans 1ère année 27% SMIC 43% SMIC 53% SMIC 100% SMIC 2ème année 39% SMIC 51% SMIC 61% SMIC 100% SMIC 3ème année 55% SMIC 67% SMIC 78% SMIC 100% SMIC Missions : Réaliser les travaux préalables au service en restauration Accueillir, conseiller le client et prendre sa commande Réaliser le service en restauration Diplôme préparé : Titre professionnel du Ministère du Travail délivré par le ministère de l'Emploi de niveau 3 (CAP/BEP) de Serveur en restauration

photo Technicien / Technicienne bois

Technicien / Technicienne bois

Emploi Enseignement - Formation

Vagney, 88, Vosges, Grand Est

Nous avons une entreprise sur le secteur de Vagney qui souhaite recruter dans le cadre d'une alternance avec un rythme en entreprise / centre de formation. La formation se déroulera sur notre site AFPA de Remiremont. Salaire d'un apprenti de moins de 26 ans : Moins de 18 ans 18 à 20 ans 21 à 26 ans 1ère année 27% SMIC 43% SMIC 53% SMIC 2ème année 39% SMIC 51% SMIC 31% SMIC 3ème année 55% SMIC 67% SMIC 78% SMIC Missions : - Fabriquer en atelier des sous-ensembles structuraux bois de façon semi-industrielle ou par lots - Monter une structure bois - Poser les fenêtres de toit et une couverture en tuiles avec accessoires, abergements industrialisés - Réaliser le revêtement extérieur bois et mettre en œuvre les systèmes d'isolation et d'étanchéité à l'air d'une construction bois Diplôme préparé : Titre Professionnel du Ministère du Travail délivré par le Ministère de l'Emploi de niveau 3 (CAP/BEP) de constructeur Bois

photo Technicien / Technicienne bois

Technicien / Technicienne bois

Emploi Enseignement - Formation

Fraize, 88, Vosges, Grand Est

Nous avons une entreprise sur le secteur de FRAISE qui souhaite recruter dans le cadre d'une alternance avec un rythme en entreprise / centre de formation. La formation se déroulera sur notre site AFPA de Remiremont. Salaire d'un apprenti de moins de 26 ans : Moins de 18 ans 18 à 20 ans 21 à 26 ans 1ère année 27% SMIC 43% SMIC 53% SMIC 2ème année 39% SMIC 51% SMIC 31% SMIC 3ème année 55% SMIC 67% SMIC 78% SMIC Missions : - Fabriquer en atelier des sous-ensembles structuraux bois de façon semi-industrielle ou par lots - Monter une structure bois - Poser les fenêtres de toit et une couverture en tuiles avec accessoires, abergements industrialisés - Réaliser le revêtement extérieur bois et mettre en œuvre les systèmes d'isolation et d'étanchéité à l'air d'une construction bois Diplôme préparé : Titre Professionnel du Ministère du Travail délivré par le Ministère de l'Emploi de niveau 3 (CAP/BEP) de constructeur Bois

photo Formateur / Formatrice d'anglais

Formateur / Formatrice d'anglais

Emploi Enseignement - Formation

Remiremont, 88, Vosges, Grand Est

Le CFA du Saint-Mont recherche un(e) Formateur(trice) en anglais professionnel pour assurer des enseignements auprès d'apprentis préparant un Bac Professionnel, un BTS ou un Bachelor. Missions - Dispenser des cours d'anglais professionnel adaptés aux référentiels des formations. - Préparer et animer les séquences pédagogiques. - Évaluer les acquis des apprenants et assurer leur suivi. - Accompagner les apprentis dans leur progression et leur réussite. - Participer aux réunions et aux échanges avec l'équipe pédagogique. - Contribuer à la qualité des formations dispensées par le CFA. Profil recherché - Bac +3 minimum en anglais, langues étrangères, enseignement ou domaine équivalent. - Expérience dans l'enseignement, la formation ou l'accompagnement de publics en formation appréciée. - Maîtrise de l'anglais professionnel. - Qualités pédagogiques, sens de l'organisation et aisance relationnelle. - Capacité à s'adapter à différents niveaux d'apprenants. Conditions - Contrat à temps partiel. - Volume horaire à définir selon les disponibilités du candidat et les besoins pédagogiques du CFA. - Durée du contrat : 10 mois. - CDD ou intervention sous statut indépendant / freelance. -[...]

photo Modeleur / Modeleuse bois

Modeleur / Modeleuse bois

Emploi Enseignement - Formation

Granges-Aumontzey, 88, Vosges, Grand Est

Nous avons une entreprise sur la commune de Granges sur Vologne qui recrute dans le cadre d'une alternance pour un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation avec un rythme en entreprise/centre de formation. La formation se déroulera sur notre site AFPA de Remiremont. Salaire d'un apprenti : Moins de 18 ans 18 à 20 ans 21 ans à 26 ans 1ère année 27% SMIC 43% SMIC 53% SMIC 2ème année 39% SMIC 51% SMIC 61% SMIC 3ème année 55% SMIC 67% SMIC 78% SMIC Salaire d'un apprenti de 26 ans et + : 100 % SMIC Missions : - Fabriquer en atelier des sous-ensembles structuraux bois de façon semi-industrielle ou par lots - Monter une structure bois - Façonner des pièces de charpente bois de manière traditionnelle - Préparer, distribuer et implanter les moyens et ouvrages pour un chantier de construction bois Diplôme préparé : Titre professionnel délivré par le ministère de l'Emploi de niveau 3 (CAP, BEP) Charpentier bois.

photo Modeleur / Modeleuse bois

Modeleur / Modeleuse bois

Emploi Enseignement - Formation

Remiremont, 88, Vosges, Grand Est

Nous avons une entreprise sur la commune de REMIREMONT qui recrute dans le cadre d'un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation avec un rythme en entreprise/centre de formation. La formation se déroulera sur notre site AFPA de Remiremont. Salaire d'un apprenti : Moins de 18 ans 18 à 20 ans 21 ans à 26 ans 1ère année 27% SMIC 43% SMIC 53% SMIC 2ème année 39% SMIC 51% SMIC 61% SMIC 3ème année 55% SMIC 67% SMIC 78% SMIC Salaire d'un apprenti de 26 ans et + : 100 % SMIC Missions : - Fabriquer en atelier des sous-ensembles structuraux bois de façon semi-industrielle ou par lots - Monter une structure bois - Façonner des pièces de charpente bois de manière traditionnelle - Préparer, distribuer et implanter les moyens et ouvrages pour un chantier de construction bois Diplôme préparé : Titre professionnel délivré par le ministère de l'Emploi de niveau 3 (CAP, BEP) Charpentier bois.

photo Aide carreleur / Aide carreleuse

Aide carreleur / Aide carreleuse

Emploi Enseignement - Formation

Taintrux, 88, Vosges, Grand Est

Dans le cadre d'une collaboration avec une entreprise sur le secteur de TAINTRUX qui souhaite recruter en alternance, avec un rythme en entreprise / centre de formation, nous sommes à la recherche d'un ou une candidat(e) Carreleur Chapiste. La formation se déroulera sur notre site AFPA de GOLBEY. Salaire d'un apprenti de moins de 26 ans : Moins de 18 ans 18 à 20 ans 21 à 26 ans 1ère année 27% SMIC 43% SMIC 53% SMIC 2ème année 39% SMIC 51% SMIC 31% SMIC 3ème année 55% SMIC 67% SMIC 78% SMIC Vos missions , après un entretient préalable seront les suivantes : - Réaliser dans tous types de bâtiments neufs et en rénovation la pose collée de revêtements céramiques et assimilés sur des supports verticaux. - Réaliser dans tous types de bâtiments neufs ou en rénovation la pose de revêtements céramiques et assimilés sur des supports horizontaux. - Réaliser des chapes dans tous types de bâtiments neufs ou en rénovation. Diplôme préparé : Titre professionnel délivré par le ministère du travail de niveau 3 (CAP/BEP) de Carreleur-chapiste.

photo Aide carreleur / Aide carreleuse

Aide carreleur / Aide carreleuse

Emploi Enseignement - Formation

Épinal, 88, Vosges, Grand Est

Dans le cadre d'une collaboration avec une entreprise sur le secteur d'EPINAL qui souhaite recruter en alternance, avec un rythme en entreprise / centre de formation, nous sommes à la recherche d'un ou une candidat(e) Carreleur Chapiste. La formation se déroulera sur notre site AFPA de GOLBEY. Salaire d'un apprenti de moins de 26 ans : Moins de 18 ans 18 à 20 ans 21 à 26 ans 1ère année 27% SMIC 43% SMIC 53% SMIC 2ème année 39% SMIC 51% SMIC 31% SMIC 3ème année 55% SMIC 67% SMIC 78% SMIC Vos missions , après un entretient préalable seront les suivantes : - Réaliser dans tous types de bâtiments neufs et en rénovation la pose collée de revêtements céramiques et assimilés sur des supports verticaux. - Réaliser dans tous types de bâtiments neufs ou en rénovation la pose de revêtements céramiques et assimilés sur des supports horizontaux. - Réaliser des chapes dans tous types de bâtiments neufs ou en rénovation. Diplôme préparé : Titre professionnel délivré par le ministère du travail de niveau 3 (CAP/BEP) de Carreleur-chapiste.

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Textile - Habillement - Chaussure

Gérardmer, 88, Vosges, Grand Est

Le Groupe Rosa, est un groupe omnicanal de création française, avec une très forte ambition de développement. Linvosges, depuis 1923, perpétue et réinvente la tradition du beau linge français, toujours dans l'air du temps et avec créativité. Son succès repose sur la qualité de ses matières et ses savoir-faire rares qui se perpétuent depuis plus de 100 ans. Son réseau de distribution omnicanal est aussi une de ses forces : des catalogues papier, un site internet et plus de 40 magasins. Vous souhaitez développer vos compétences dans les Ressources Humaines au sein d'une entreprise dynamique et découvrir l'ensemble des missions d'un service RH généraliste ? Nous recherchons un(e) alternant(e) motivé(e), curieux(se) et rigoureux(se) pour accompagner notre équipe dans ses activités quotidiennes. Vos missions Au sein du service RH et Paie, vous participerez activement à la gestion des ressources humaines de l'entreprise : Recrutement : - Rédaction et diffusion des offres d'emploi sur les différents supports de recrutement (SIRH, jobboards.) - Tri et présélection des candidatures - Participation à l'organisation et au suivi des entretiens - Suivi des candidatures et mise[...]

photo Technicien / Technicienne bois

Technicien / Technicienne bois

Emploi Enseignement - Formation

Baffe, 88, Vosges, Grand Est

Nous avons une entreprise sur le secteur de LA BAFFE qui souhaite recruter dans le cadre d'une alternance avec un rythme en entreprise / centre de formation. La formation se déroulera sur notre site AFPA de Remiremont. Salaire d'un apprenti de moins de 26 ans : Moins de 18 ans 18 à 20 ans 21 à 26 ans 1ère année 27% SMIC 43% SMIC 53% SMIC 2ème année 39% SMIC 51% SMIC 31% SMIC 3ème année 55% SMIC 67% SMIC 78% SMIC Missions : - Fabriquer en atelier des sous-ensembles structuraux bois de façon semi-industrielle ou par lots - Monter une structure bois - Poser les fenêtres de toit et une couverture en tuiles avec accessoires, abergements industrialisés - Réaliser le revêtement extérieur bois et mettre en œuvre les systèmes d'isolation et d'étanchéité à l'air d'une construction bois Diplôme préparé : Titre Professionnel du Ministère du Travail délivré par le Ministère de l'Emploi de niveau 3 (CAP/BEP) de constructeur Bois

photo Téléconseiller / Téléconseillère

Téléconseiller / Téléconseillère

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Gérardmer, 88, Vosges, Grand Est

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un téléconseiller H/F à Gérardmer - 88400 en intérim pour une durée de 2 mois (pour des remplacements de congés, jusqu'au 22/08 pour l'instant) . Le poste requiert une expérience en service clientèle. Les horaires sont de 35 heures par semaine avec une rémunération horaire de 13,12EUR. Formation prévue par la société de 3 semaines : - Du lundi au vendredi, de 8h30 à 16h30 (1h de pause déjeuner) Après la formation : - Travail en horaires décalés en semaine (entre 8h30 et 19h) - Présence obligatoire tous les samedis (8h30-17h ou 9h30-18h) - Repos hebdomadaires : 1 jour variable en semaine + le dimanche Vos missions seront : - Assurer la réception des appels entrants des clients - Répondre aux demandes d'informations et aux réclamations - Conseiller et orienter les clients dans leurs choix - Saisir les commandes et effectuer le suivi des dossiers clients - Participer à la fidélisation de la clientèle - Suivi de colis et demande de recherche de colis - Renseigner sur les produits, offres.. - Expérience en service clientèle - Excellentes capacités relationnelles et de communication[...]

photo Auxiliaire de vie scolaire (AVS)

Auxiliaire de vie scolaire (AVS)

Emploi Enseignement - Formation

Hadol, 88, Vosges, Grand Est

La MFR d'Hadol accueille des élèves en formation initiale (de la 4ème à la Terminale Bac Pro SAPAT) et des formations par apprentissage dans le domaine agricole et de l'aide à la personne. 130 apprenants sont formés et accompagnés chaque année par une équipe de professionnels de la formation par alternance souhaitant la réussite des jeunes autant d'un point de vue personnel que professionnel. Vos missions : l'Auxiliaire de Vie Scolaire (AVS) ou Accompagnant Educatif et Social (AES) est chargé de l'aide humaine. Il a pour mission de favoriser l'autonomie d'élève en situation de handicap, soit en tant qu'aide humaine individuelle, aide humaine mutualisée ou en accompagnement collectif. Il contribue à la mise en place d'une scolarité adaptée aux besoins des jeunes concernés. Profil souhaité : sens de l'accompagnement et de l'écoute - Aptitude à travailler en équipe - L'écoute - La patience - L'empathie - Un bon relationnel - Un intérêt pour le travail avec les adolescents. Contrat à durée déterminée (CDD) année scolaire à TEMPS PLEIN, salaire établi sur la base de la convention collective des MFR. Expérience souhaitée mais débutant accepté. Compétences recherchées :[...]

photo Professeur / Professeure de formation musicale

Professeur / Professeure de formation musicale

Emploi Administrations - Institutions

Épinal, 88, Vosges, Grand Est

- Vous assurez l'enseignement, l'encadrement et le suivi pédagogique des élèves de formation musicale sur la totalité du cursus et en priorité sur le 3ème cycle (COA) et CPES (cours de culture musicale et analyse associés au cours de FM), en tenant compte de la diversité des publics du conservatoire. - Vous développez de manière constante l'innovation pédagogique en : - Élaborant des projets transversaux et interdisciplinaires en lien notamment avec l'Education Nationale (classes CHAM) et plus largement avec le Projet d'Etablissement ; - Intégrant la pratique instrumentale au sein des cours ; - Associant à vos démarches les actions de sensibilisation artistique et musicale et le programme de la saison artistique et musicale du Conservatoire ; - Vous coordonnez le département Formation Musicale en : - Poursuivant la réflexion sur les cours de « FM Ensemble » cordes, vents, claviers pour le 1er cycle ; - Etant force de propositions dans l'élaboration du futur projet d'Etablissement 2025/2030 - Participant à l'organisation des études et à l'évaluation des élèves ; - Participant aux travaux et réunions du Conseil Pédagogique ; - Vous participez activement à la vie et[...]

photo Menuisier / Menuisière d'agencement

Menuisier / Menuisière d'agencement

Emploi Enseignement - Formation

Cornimont, 88, Vosges, Grand Est

Nous collaborons avec une entreprise dans le secteur de CORNIMONT qui souhaite recruter dans le cadre d'une alternance pour un contrat d'apprentissage avec un rythme en entreprise/centre de formation. La formation se déroulera sur notre site AFPA de Remiremont. Salaire d'un apprenti : Moins de 18 ans 18 à 20 ans 21 ans à 26 ans Plus de 26 ans 1ère année 27% SMIC 43% SMIC 53% SMIC 100% SMIC 2ème année 39% SMIC 51% SMIC 61% SMIC 100% SMIC 3ème année 55% SMIC 67% SMI 78% SMIC 100% SMIC Missions : - Fabriquer des éléments d'un agencement intérieur à usage privé ou professionnel - Préparer et réaliser des finitions courantes sur le mobilier d'un agencement intérieur à usage privé ou professionnel - Poser et installer des équipements et éléments mobiliers d'un agencement intérieur à usage privé ou professionnel Diplôme préparé : Titre professionnel délivré par le ministère de l'Emploi de niveau 3 (CAP, BEP) Menuisier agenceur.